Umowa zlecenie a umowa o dzieło. Na którą opcję się zdecydować?

- Rezultat wieńczy dzieło… umowę o dzieło
- Czas na czynności ci zleci
- Prawo do wiedzy
Rezultat wieńczy dzieło… umowę o dzieło
Zarówno dzieło, jak i zlecenie należą do umów cywilno-prawnych. Dzieło jednak jest tym rodzajem kontraktu, który chętniej wybierzesz, gdy jesteś twórcą, rzemieślnikiem, artystą. Wytwór, czyli rzeczone dzieło jest tym, czego finalnie oczekuje zlecający, a za czego wytworzenie jest w umowie określona konkretna zapłata. Ekscentryczny mebel, artykuł na zadany temat, a nawet suknia balowa uszyta według wytycznych. To wszystko nosi miano wytworu, będącego przedmiotem umowy o dzieło. Jak w wielu sytuacjach–finał bywa tu najważniejszy. Konkretny namacalny rezultat jest świadectwem realizacji warunków umowy. Umowa o dzieło nazywana również umową rezultatu, nie nakłada na zlecającego obowiązku odprowadzenia składek do ZUS i stwarza większe możliwości reklamacyjne, co otrzymanego dzieła. To zasadnicza różnica dzieląca ją od zlecenia.
Czas na czynności ci zleci
Z kolei na umowę zlecenie zdecydujesz się, gdy czynność określona w zleceniu wymaga dłuższego zaangażowania. Czas gra tu zasadniczą rolę, mniejsze znaczenie ma zaś rezultat. Sam fakt wykonywania zadanych działań będzie wystarczający. By jednak umowa była satysfakcjonująca dla obu stron, zleceniobiorca otrzymuje umówioną zapłatę (minimalna stawka godzinowa 13,70 zł), a zleceniodawca należytą staranność podjętych działań i osobiste zaangażowanie drugiej strony. Innymi słowy–umowa zlecenie to czynność prawna w zamian za określone świadczenie. Ten rodzaj umowy wymaga odprowadzenia przez zleceniodawcę składek na ubezpieczenie społeczne oraz zdrowotne, a także zapłaty podatku dochodowego. Ważną informacją dla stron umowy zlecenia może być fakt, że wypowiedzenie jej jest znacznie prostsze (bez podania przyczyny w każdej chwili), niż w przypadku umowy o dzieło.
Prawo do wiedzy
Obie cywilnoprawne, w obu przypadkach mamy obniżenia podstawy opodatkowania o zryczałtowane koszty uzyskania przychodów (o 20% i o 50%, gdy przekazujemy prawa autorskie) i wreszcie w obu są te same zasady opodatkowania (18% do 200 zł wynagrodzenia i 20% powyżej tej kwoty). Jest jednak wiele istotnych różnic, które zna z pewnością niejeden dziennikarz, czy zaprawiona w bojach krawcowa.
Czytaj także
Precyzja w umowie kluczem do sukcesu. Kiedy praca twórcza oznacza 50-procentowe koszty podatkowe
Czytaj więcejInnovation Coach – narzędzie, które unowocześni biznes
Czytaj więcejDuże długi małych firm–czy rośnie liczba niewypłacalnych przedsiębiorców?
Czytaj więcejPrzyszłoroczne podwyżki gwoździem do trumny małych przedsiębiorców
Czytaj więcejZałóż startup bez falstartu. O jakich tematach podatkowych nie możesz zapomnieć
Czytaj więcejPrawo podatnika do obrony–nowy wymiar relacji z Urzędem Skarbowym
Czytaj więcejZafunduj sobie przejażdżkę. O tym, jak najkorzystniej sfinansować auto w firmie
Czytaj więcejJesień zmian dla polskich firm
Czytaj więcej